Vai esam padomājuši, kādēļ dažkārt ar mums reizēm viss notiek ne tā kā paredzēts, kā plānots, vai vienkārši – normāli? Kur meklējami iemesli tam, ka viss saplānotais „izgāžas”, vai vēl sliktāk, notiek pilnīgi pretēji mūsu vēlmēm un cerībām. Kā radās visiem zināmais „sviestmaizes likums”. Izrādās, ka Mērfija likumi darbojas visā pasaulē, un pat dievi šajos gadījumos esot bezspēcīgi, bet ja likumus ņem vērā, tad viss ir kārtībā. Jo īstenībā kļūdīties ir cilvēcīgi – bet vainot savās kļūdās kādu citu ir vēl cilvēcīgāk!
Iespējams, ka tā ir tikai teika, bet stāsta, ka Mērfija likums ir piedzimis pavisam nejauši tālajā 1949.gadā Amerikā, kādā gaisa spēku bāzē.
Šajā bāzē darbojies kāds inženieris vārdā Edvards A. Mērfijs, kurš strādājis pie kāda interesanta inženiertehniska projekta. Pienākot izmēģinājuma dienai ierīce pēkšņi nedarbojās. Gluži vienkārši kāds nepareizi bija saspraudis vadus. Pamatīgi nokaitinātais Mērfijs, protams, atradis vainīgo, par kuru pēc pamatīga „uzbrauciena” vienkārši pateicis „Ja ir veids, kā izdarīt kaut ko nepareizi, viņš to atradīs.” Tas arī bija viss, ko Mērfijs izdarīja sava likuma tapšanā. Savukārt vīruks to bija ņēmis vērā, un turpmākajā darbībā, kad viss jau bija izdevies, preses konferencē paziņojis, ka komanda esot rēķinājusies ar Mērfija likumu un darījusi visu, lai to apietu. Pa jokam izmestais teikums aizķēries kāda aviācijas ražotāja ausīs, un jau pavisam drīz šis likums tika izmantots visās aviācijas reklāmās ASV. Tas tika citēts televīzijā un avīžu rakstos. Likums bija dzimis.
Latvijā ik gadu notiek Cicerona un Mērfija balvu pasniegšanas ceremonija, kurā tiek atzīmētas gada veiksmes un neveiksmes politikā, žurnālistikā, sabiedriskajās attiecībās un reklāmā. Cicerona balvu piešķiršanu organizē Latvijas Universitātes Sociālo zinātņu fakultātes Komunikācijas studiju nodaļas reklāmas praktikums sadarbībā ar Sabiedrības integrācijas fondu, Latvijas Zinātņu akadēmiju, Saeimas Preses dienestu, Latvijas Reklāmas asociāciju un Latvijas Žurnālistu savienību. Interesanti, kam Mērfija balvu piešķirs par 2007. gada darbošanos augšminētajās nominācijās?
– Nekas nav neiespējami cilvēkam, kuram pašam tas nebūs jādara.
– Vairums cilvēku ir pelnījuši viens otru.
– Nekas nekad nav tik slikti, lai varētu būt vēl sliktāk.
– Ir svarīgi strādāt komandā, jo tas dod iespēju novelt vainu uz kādu citu.
– Kad esi nolēmis izslēgt radio, sāk skanēt tava mīļākā dziesma.
– Iespēja klauvēs pie durvīm tad, ka tu būsi uzlicis austiņas.
– Izdevumi tiecas pieaugt, lai izlīdzinātos ar ieņēmumiem.
– Tas, ko mēs paredzam, bieži vien piepildās; tas, ko mēs vismazāk gaidām, notiek vienmēr.
– Karsta glāze izskatās tieši tāpat kā auksta glāze.
– Ilgi gaidītais tālruņa zvans atskan minūti pēc tam, kad Tu esi aiz durvīm.
– Ja vienkāršākais veids atrodas tieši Tavā acu priekšā, īpaši ilgāku laiku, to nevar ieraudzīt.
– Nekas nav tik pastāvīgs kās tas, kas tiek uzskatīts par pagaidu risinājumu.
Iegaumēsim – ja Mērfija likums var piepildīties, tas nepiepildīsies. Mērfija likuma kvantitatīvā analīze – “Ja tam nav nozīmes, tad tam nav nozīmes.”
Atbildēt
Lai komentētu, jums jāpiesakās sistēmā.